看護師

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看護師常勤

募集要項
職種紹介

募集人数	若干名
仕事の内容	病棟看護業務
勤務予定地	ヨナハ丘の上病院（託児所があるので子育て中の方も安心して勤務が可能）
就業時間	①8:30 ～ 17:30、休憩60分 ②9:30 ～ 18:30、休憩60分　※病棟により異なる（夜勤）16:30 ～翌9:00、休憩120分 ※急性期病棟のみ中勤　13:00 ～ 22:00 ※夜勤回数は必要に応じます
休日	4週8休制（当月の土日祝の日数を取得）年間休日約120日年末年始休暇5日・夏季休暇2日有給休暇:入職日より6ヶ月後10日付与(その後1年毎に付与) 他、特別休暇等規定あり ※翌月の勤務日シフト及び休日は勤務表により、当月の25日に指定します
給与	【大卒】基本給 200,100円～＋職務手当＋夜勤手当（3回分） 270,100円～【専門・短大卒】基本給 195,000円～＋職務手当＋夜勤手当（3回分） 265,000円～ ※経験を考慮し優遇賞与4.3ヶ月(前年度実績) ※夜勤手当1回 15,000円 ※中勤手当あり（急性期病棟のみ）1回 800円
福利厚生	社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)完備職員駐車場（無料）通勤手当（距離に応じて支給）退職金制度(勤続年数3年以上勤務者対象) 医療費減免制度各種親睦会行事（新年会、忘年会等）リゾート施設エクシブ会員使用職員互助会による優待施設(ナガシマリゾート) ０歳～3歳未満託児所利用制度
試験日	お問い合わせ下さい総務課　0594-25-8688
選考方法	書類選考、面接
応募期間	定員に達するまで
応募資格	看護師免許保持者
応募書類	履歴書、職務経歴書、看護師免許証の写し

仕事紹介

一般病棟

私たちの病棟では、病気をみるだけでなく患者さま一人ひとりと日々向き合いながら、その人らしい生活が送れるように「患者さまが何を必要としているのか」「看護師として何ができるのか」を考えながら日々看護を提供しています。
その中でも特に力を入れているのが、退院支援です。
私たちは、定期的に多職種カンファレンスを行い、それぞれの専門職の立場から様々な視点で意見を出し合い、退院後も安心して自宅や地域で生活できるようにチームで協力し、実践しています。
私たちは、患者さまに最も近い存在となる専門職として、患者さまの身体的、精神的、社会的背景を幅広くとらえた援助につなげるために、多職種間の連携を図る架け橋になります。
また、急性期病棟看護師として求められる知識を広げ、技術を磨ける環境であることが働く魅力の一つだと思います。

回復期リハビリテーション病棟

私たちの病棟では、医師、看護師、介護福祉士、セラピスト（療法士）、医療ソーシャルワーカー、薬剤師、管理栄養士などの多職種がチームを組み、集中的なリハビリを通じて、患者さまの望む生活復帰を目指しています。その中で看護師が担う大切な役割の一つが「患者さまの全身状態や生活リズムを観察し、整えること」です。患者さまがしっかりとリハビリを行い、日常生活動作を高めていくためには、病気の悪化を防ぎ、健康状態や体力を維持向上させることが重要です。
また、高齢化に伴い認知症を持った患者さまも多く入院されています。患者さまの不安をできるだけ少なくし、意欲的にリハビリに取り組めるよう、心の健康を保つことも大切です。
私たちは、24時間を通して患者さまの心身の変化に目を行き届かせ、「昼動き、夜休む」というサイクルを保てるよう、生活リズムにも注意しながらケアを行っています。
　一口に生活復帰と言っても、患者さま一人ひとり、望む形は異なります。
私たちは、そうした患者さまの思いを汲み取り、可能な限り実現できるよう、これからも多職種をつなぐ「かなめ」となり、ケアの質を高めていきたいと思っています。

療養病棟

私たちの病棟では、慢性期にある患者さまを対象に長期間にわたり医療的ケアと療養上のお世話を中心に関わる看護を提供しています。自宅での生活を希望される患者さまの場合は、安心して自宅で生活が送れるように、私たち看護職は病院と地域を結ぶ中心的役割を果たしています。
また、看取りを希望される患者さまの場合は、悩む場面も多くありますが、よりその人らしく過ごせるように日々努めてケアを実践しています。
看護・介護チームとしてカンファレンスを通じた話し合いによるケアが、患者さまやご家族の満足に繋がったと感じることが、日々の原動力になっています。